各学院（部）：

根据《pg电子官方网站“青年英才发展支持计划”实施办法（修订）》（西财大党发〔2021〕55号）和《pg电子官方网站“中青年拔尖人才支持计划”实施办法》（西财大党发〔2021〕56号）有关要求，学校决定开展2022年入选“青年英才发展支持计划”“中青年拔尖人才支持计划”人员考核工作。现就有关事项通知如下：

一、考核对象

2022年入选“青年英才发展支持计划”“中青年拔尖人才支持计划”人员（见附件1）。

二、考核内容

考核入选人员在支持期内前两年完成符合文件规定的学术任务情况，主要指论文、科研项目、获奖、其他任务以及境外进修等情况。

三、考核方式

入选“青年英才发展支持计划”“中青年拔尖人才支持计划”人员分别向所在部门提交考核表以及必备材料，所在部门初审后上报校人事处（高人办）。由人事处（高人办）统一报科研处核实科研成果。科研成果核实后，人事处（高人办）、所在部门会同相关部门采用工作汇报形式组织考核。

四、工作要求

1.请入选人员按要求填写《pg电子官方网站“青年英才发展支持计划”入选人员年度考核表》（见附件2）、《pg电子官方网站“中青年拔尖人才支持计划”入选人员年度考核表》（见附件3）双面打印一式两份，同时提交本人完成符合文件规定的论文、科研项目、获奖、其他任务以及境外进修等考核必备材料一式一份。凡涉及国外期刊论文审核的申报人，还需填写《外文期刊科研论文科研诚信承诺书（附检索报告）（见附件4）。

2.请入选人员将个人科研成果同步上传至校科研管理系统，科研处将以科研管理系统中的科研成果对考核材料进行审核。

3.请学院（部）在3月11日（周二）下午5点前统一将入选人员上述材料纸质版报至人事处（高人办）行政楼B座402室，电子版发送grb@mailxaufe.edu.cn。不受理个人提交申报材料，逾期不再受理。

五、联系方式

联系人：高老师  电话：81556818  邮箱：grb@mailxaufe.edu.cn


人事处（高层次人才工作办公室）

2025年3月4日